通知公告

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关于做好2020年技能大赛工作安排的通知

 

关于做好2020年技能大赛工作安排的通知

各学院(部):

为提升2020年技能大赛质量,进一步完善技能大赛相关工作,确保各类赛事规范有序组织开展,现就2020年技能大赛工作安排如下:

一、校内技能大赛

    1、校内技能大赛分为重点和一般两个级别。重点大赛需符合以下标准:对接省技能大赛;有效推进实践教学模式改革;专业辐射面广,参与学生多;有行(企)业专家共同参与;有专业社团具体承办;重点大赛规程应该参照省赛或国赛规程标准,以便于选拔参加更高级别赛事。

2、校内技能大赛由承办的二级学院(部)成立大赛组织机构,并设负责教师一名,参赛选手一般不对应具体的指导教师。

3、各学院(部)自行对获奖学生进行奖励,奖励费用在大赛经费中开支。奖项设置标准一般为:特等奖一名(可空缺);一等奖、二等奖、三等奖数量分别约占参加决赛队伍(作品)总数的5%15%25%;优胜奖若干;决赛队伍(作品)总数一般不超过30 支(项)。  

4、各院(部)于313日前完成大赛方案(见附件1和附件2),并将相关材料电子档报送教务处审核备案。

5、依据各院(部)上报的大赛项目,教务处审核后依托各院(部)组织实施,具体实施时间为开学后2-5周。

6、各院(部)在大赛活动结束后应及时进行大赛成果(作品)整理,获奖证书(复印件)、媒体材料(照片、视频)、工作总结和前期过程材料、大赛中所取得的物化成果等按高校档案管理规定存档,并于比赛结束一周内将大赛相关资料报送教务处备案。

7、各院(部)应加强对技能大赛的组织领导工作,在人员、场地、设备和耗材等方面协调到位。抓好技能大赛实施工作,包括大赛的通知、报名、海报、场地布置、大赛组织和宣传报道等工作。负责技能大赛规程的制定及命题、评审等工作,做好技能大赛经费预算和总结等工作。

8、校内技能大赛项目的经费使用范围一般包括调研学习费、专家 费、宣传组织费、教师指导费、学生奖励费、校内评 委费、参赛作品耗材费等。经费使用标准具体如下:

1校内技能大赛项目经费使用标准

       类型

经费

重点大赛

一般大赛

备注

经费资助总额

5000

2000

视年度预算下拨情况

适当浮动

调研学习费

凭调研学习方案按实报销

——

必须是指导老师带领学生开展的针对性调研学习

专家费

(含校外评委费)

视职务(称)情况参照每半天工作量1000800500300元标准酌情执行

——

邀请高水平校外专家担任评委或开展针对性讲座

耗材费

2000元以内

——

仅限参赛作品耗材,超出部分由相应二级学院配套

宣传组织费

据实报销

据实报销

 

 

二、省级技能大赛

1、省级技能大赛推进工作必须坚持整体计划、分步实施、长效推进、全面带动、突出重点、激励创优、打造亮点、取得成绩的原则;要早启动、早选苗、早指导、早训练;要真研究、真沟通、真备赛、真训练、真支持。

2、做好前期准备工作:

(1)组织开展团队建设。确立赛项负责人、指导老师、候选裁判员、参赛选手等,明确分工,密切协作。注意选派的各类人员,一定要符合参赛的要求。指导老师必须为本校专职教师,数据平台需要有授课记录;同一比赛项目指导不得超过两届,指导老师必须真实从事参赛专业的专业课程教学;学生选手尽量在19级学生中遴选,18级有参赛经验并有意愿参与比赛的也可以参加,已经获得省赛一等奖选手不得参加。

(2)合理制定参赛方案。各学院(部)还应制定实施性普及训练、校赛、选拔、集训等方案,并报送教务处备案。普及训练要贯穿于日常实践教学工作过程中,强化对学生的指导、要求,保证一定强度。

(3)制定经费及软硬件需求报告。根据比赛规程,结合我校实际,要提前谋划,提前部署,提前做好经费需求报告,拟定比赛软件及硬件的需求清单,开学后按照学校相关程序申请购置。

(4)加强外联,强化指导团队。每个赛项负责人和指导老师,必须联系一名承办院校负责人或指导老师,建立良好的沟通机制,邀请对方指导我校参赛训练,了解清楚比赛的一些需要关注的地方。必要时,给于一定的指导费用。要多渠道获得比赛信息,多与兄弟院校尤其是一等奖获得院校进行沟通交流,不断调整训练内容,让训练更加接近实际比赛。

(5)整理题库,强化在线训练。每个赛项的比赛题目或者题库,需要提前整理出来,提供给学生训练,必要时,可以在本学期课程中,增设一门技能大赛相关课程,全员参与学习,以备抽取抽测队伍。

(6)组建技能大赛工作室或者技能兴趣小组,形成传帮带的传统,形成天天学习,天天训练的常态机制。

(7)解读技术文件,了解操作规程。要明确每一个加分项和扣分项,要分析以往比赛的经验和不足,将经验贯穿训练和比赛始终,将不足之处与过失铭记在心,避免重蹈覆辙。

(8)营造紧张而又活泼的训练氛围,要时刻提醒参赛师生比赛的重要性,要投入全部的精力参与到该项工作中。

(9)做好参赛师生的心理建设。要强化学生的心理承受能力,身体素质,加强学生临场应变能力,要为学生适当减压,同时要为学生做好职业规划,讲清大赛对于其职业成长及将来就业的意义等。

三、相关要求

1、请各相关学院(部)高度重视各级各类技能大赛,并严格按本通知要求执行。

2、请各赛项负责人积极与各承办校沟通对接,掌握最新动态,密切关注赛事各项工作。

3、各学院(部)技能大赛相关工作作为学院(部)考核的重要依据。

                       

                                     教务处

                                   202035

 

 

 

 

附件1

武昌职业学院2020年校内技能大赛项目汇总表

序号

院(部)

项目名称

项目负责人

项目类别

备注

重点

一般

1

 

 

 

 

 

 

2

 

 

 

 

 

 

3

 

 

 

 

 

 

4

 

 

 

 

 

 

5

 

 

 

 

 

 

6

 

 

 

 

 

 

7

 

 

 

 

 

 

8

 

 

 

 

 

 

9

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件2

武昌职业学院2020校内技能大赛项目申请表

项目名称

 

项目类别

重点/一般

项目负责人

 

联系电话

 

面向对象

 

计划参与学生

人数

 

项目内容及活动计划和奖项设置

 

项目

设备

要求

及项

目经

费预

 

         

活动预期目的及预期成果

 

指导教师名单与分工

 

教学单位

意见